أصدر الدكتور مصطفى مدبولي رئيس الوزراء، قرارا بتقرير الحد الأدنى للأجور للموظفين والعاملين لدى أجهزة الدولة والهيئات العامة الاقتصادية.
ونص القرار رقم 4017 لسنة 2022، بتعديل بعض أحكام قرار رئيس مجلس الوزراء رقم 1627 لسنة 2019، بتقرير الحد الأدنى للأجور للموظفين والعاملين لدى أجهزة الدولة والهيئات العامة الاقتصادية.
ونصت المادة الأولى من القرار: أنه اعتبارا من أول نوفمبر سنة 2022، تعدل قيم الحد الأدنى لإجمالي الأجر الواردة بنص المادة الأولى من قرار رئيس مجلس الوزراء رقم 1627 لسنة 2019، المعدل بالقرارات أرقام 2421 لسنة 2019، و1455 لسنة 2021، و1325 لسنة 2022، بحيث لا يقل الحد الأدنى للأجور الموظفين والعاملين لدى أجهزة الدولة والهيئات العامة الخدمية والاقتصادية، عما ورد بنص القرار.
المرتبات الجديدة بعد تطبيق الحد الأدنى للأجور
- الحد الأدنى للدرجة الوظيفية الممتازة عن 9 آلاف جنيه.
- الحد الأدنى للدرجة الوظيفية العالية عن 6600 جنيه.
- الحد الأدنى لدرجة مدير عام عن 5400 جنيه.
- الحد الأدنى للدرجة الأولى عن 4800 جنيه.
- الحد الأدنى للدرجة الثانية عن 4200 جنيه.
- الحد الأدنى للدرجة الثالثة عن 3720 جنيها.
- الحد الأدنى للدرجة الرابعة عن 3480 جنيها.
- الحد الأدنى للدرجة الخامسة عن 3240 جنيها.
- الحد الأدنى للدرجة السادسة عن 3000 جنيه.
مواعيد صرف مرتبات نوفمبر
ووضعت وزارة المالية، مواعيد صرف مرتبات نوفمبر في أيام 24,27,28,29,30 من الشهر نفسه، وأهابت بالعاملين في الجهات الإدارية عدم التزاحم على ماكينات الصراف الآلي، خصوصا أن المرتبات ستكون متاحة في أي وقت اعتبارًا من تاريخ بدء الصرف المحدد لكل الجهات الإدارية ومراعاة للإجراءات الاحترازية